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Betriebliche Übung durch wiederholte Vergütungsanpassungen an entsprechende Tarifsteigerungen des TVöD ohne Vorbehalt und ohne Bezugnahme auf einen Haustarifvertrag

LAG Sachsen-Anhalt (4 Sa 292/16) | Datum: 23.10.2017

1. Die Berufung der Beklagten gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Magdeburg vom 08.08.2016 - 2 Ca 200/16 HBS - wird zurückgewiesen. 2. Die Beklagte trägt die Kosten des Berufungsverfahrens. 3. Die Revision wird [...]

Betriebliche Übung durch wiederholte Vergütungsanpassungen an entsprechende Tarifsteigerungen des TVöD ohne Vorbehalt und ohne Bezugnahme auf einen Haustarifvertrag

LAG Sachsen-Anhalt (4 Sa 258/15) | Datum: 23.10.2017

1. Die Berufung der Beklagten gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Magdeburg vom 23.06.2015 - 1 Ca 3692/14 HBS - wird mit der Maßgabe zurückgewiesen, dass die Beklagte verurteilt wird, an die Klägerin für die Monate [...]

Betriebliche Übung durch wiederholte Vergütungsanpassungen an entsprechende Tarifsteigerungen des TVöD ohne Vorbehalt und ohne Bezugnahme auf einen Haustarifvertrag

LAG Sachsen-Anhalt (4 Sa 151/17) | Datum: 23.10.2017

1. Auf die Berufung der Klägerin wird das Urteil des Arbeitsgerichts Magdeburg vom 27.03.2017 - 3 Ca 1727/15 HBS - abgeändert und wie folgt neu gefasst: Die Beklagte wird verurteilt, an die Klägerin jeweils brutto für [...]

Angemessenheit der Vergütung eines Privatschullehrers

LAG Sachsen-Anhalt (2 Sa 279/16) | Datum: 15.02.2018

Die Berufung des Klägers gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Stendal vom 08.07.2016 - 2 Ca 1125/14 - wird auf seine Kosten zurückgewiesen. Die Revision wird nicht zugelassen. Die Parteien streiten über die Zahlung [...]

Auslegung einer Betriebsvereinbarung hinsichtlich der Einstufung in den 'Leistungsbereich' eines Vergütungstarifvertrages

LAG Sachsen-Anhalt (6 Sa 149/15) | Datum: 09.08.2016

1. Die Berufung des Klägers gegen das Urteil des ArbG Stendal vom 24.3.2015 - 3 Ca 387/14 E - wird zurückgewiesen. Auf die Berufung der Beklagten wird das vorgenannte Urteil teilweise abgeändert und die Klage insgesamt [...]

Erstattung der Kosten für die Beauftragung eines Terminsvertreters Auslegung von Prozesserklärungen Grundsatz der Vorteilsausgleichung im Kostenerstattungsrecht

LAG Sachsen-Anhalt (3 Ta 72/21) | Datum: 07.04.2022

Auf die Beschwerde des Prozessbevollmächtigten des Klägers wird der Beschluss des Arbeitsgerichts Halle vom 31. Juli 2020 - 5 Ca 2038/19 (PKH) - in der Fassung des Nichtabhilfebeschlusses vom 23. Juli 2021 unter ihrer [...]

Feststellungsklage zur Anwendbarkeit eines bestimmten Tarifvertrags Bezugnahmeklausel in Altverträgen als Gleichstellungsabrede Auslegung von Verträgen Auslegung Allgemeiner Geschäftsbedingungen Bezugnahmeklausel bei Umstellung eines Altvertrags auf einen Neuvertrag

LAG Sachsen-Anhalt (5 Sa 367/21) | Datum: 10.05.2023

Die Berufung der Klägerin gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Magdeburg vom 17.02.2021 - 2 Ca 127/20 E - wird zurückgewiesen. Die Kosten der Berufung trägt die Klägerin. Die Revision wird nicht zugelassen. Die [...]

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